«Wenn der Geist frei von Gedanken oder Urteilen ist, ist er still und wirkt wie ein Spiegel. Dann und nur dann können wir die Dinge wissen, wie sie sind.»

W. Timothy GallweyBegründer des Coachings und Autor von «Tennis - das innere Spiel»

GPI®-Test für mehr Leichtigkeit

Bewusst leben, besser arbeiten

Persönlichkeitstests sind beliebt. Fast jeder Coach, Berater, Psychologe und Seminartrainer verfügt über eine entsprechende Lizenz. Denn Persönlichkeitsinstrumente liefern griffige und nachvollziehbare Erkenntnisse und Erklärungen.

Lassen Sie sich vom GPI®-Online-Test und dessen bestechender Wirksamkeit begeistern! Sie werden Neues von sich entdecken und andere besser verstehen.

Leadership ohne Followship ist ein Ding der Unmöglichkeit

Monique R. SiegelSchweizer Unternehmensberaterin

Der GPI®-Online-Test bringt die Grundrichtung Ihrer Persönlichkeit ans Licht.

Sie erhalten einen Einblick in Ihre individuelle Ausprägung der definierten GPI®-Eigenschaften geschäftig, freundlich, konsequent und gemütlich. Zugleich bekommen Sie Empfehlungen, wie Sie Ihr persönliches Potential am besten nutzen und eine nachhaltige Balance in Ihr Leben bringen.

Fachliche Grundlage der 28 Testfragen sind Theorien der Individualpsychologie nach Alfred Adler sowie 25 Jahre Coaching-Erfahrung des Coachingplus-Gründers Urs R. Bärtschi und die Fach- und Erfahrungskompetenz der Leiterin der Akademie für Individualpsychologie AFI Ruth Bärtschi.

  • 28 kurze und einfache Fragen; Auswertung grafisch dargestellt

Ein Test. Ein Konzept. Passend für Beruf und Privatleben.

«Wenn du dich selbst kennst und weisst, wo du ansetzen musst, wird Vieles von selbst einfacher.»

Leichtigkeit, Freiheit, ein einfaches Leben, Sinn und Kreativität stehen ganz oben auf der Wunschliste der meisten Menschen. So einstimmig die Wünsche auch sind, so individuell sind die Wege dorthin. Selbsteinsicht ist der erste Schritt für ein Leben in Selbstverantwortung und Selbstbestimmung:

Der GPI®-Online-Test legt die Grundlage.

Sie erkennen Ihre Ressourcen, Stärken, Glaubenssätze und zugleich Ihre inneren Saboteure, Blockaden und Verstrickungen.

Für Coaches, Berater und Psychologen

Als Berater, Coach, HR-Verantwortlicher oder Psychologe nutzen Sie den Test während eines erfolgreichen Coaching- und Beratungsprozesses in Fragen wie

  • Persönlichkeitsprofil,
  • Stressregulation,
  • Führungsprofil,
  • Berufs- und Karriereplanung,
  • Rekrutierung,
  • Teamanalyse und –entwicklung und
  • Verkaufstraining.

Die Auseinandersetzung mit den eigenen Denkmustern, Überzeugungen und inneren Dialogen ist für Kunden und Mitarbeiter ein starker Motivator und öffnet für Veränderungen.

Der Test überzeugt mit der einfachen und schnellen Auswertung der Teilnehmer-Profile.

Setzen Sie den GPI®-Online-Test für einen gelingenden Beratungsprozess und das Lösen zwischenmenschlicher Konflikte ein.

Für Private, Neugierige und Chancensucher

Der GPI®-Online-Test deckt Ihre persönlichen Stärken, Möglichkeiten und Ressourcen auf. Er zeigt konkrete und praktikable Wege, wie Sie Ihr Potential ausschöpfen und sich im beruflichen wie auch privaten Leben selbst steuern können.

Zugleich weist der Test auf Ihre Stolpersteine hin: Jeder von uns steht sich anders im Weg. Der Test wird damit zu einem Korrektiv und zum Auftakt für ein erfüllteres und ausgeglichenen Lebens.

Der GPI®-Test unterstützt Sie bei Ihrer

  • Persönlichkeitsentwicklung,
  • Stärkung Ihres Selbstmanagements,
  • Ressourcenoptimierung,
  • Stressmanagement,
  • Kommunikation und Konfliktlösung und
  • Veränderungsprozesse.

Was Sie kennen lernen, können Sie besser verändern. Zusammen mit dem GPI®-Test finden Sie Worte für Ihr persönliches Erleben sowie für Ihr über Jahre aufgebautes und eingeübtes Selbstmanagement.

«Persönlichkeiten, nicht Prinzipien, bringen die Zeit in Bewegung.»  (Oscar Wilde)

Hintergrund: Besser leben, in Beziehung zur Umwelt sein

Der GPI®-Online-Test basiert auf der Individualpsychologie Alfred Adlers. Anders als sein Weggefährte Sigmund Freud sah er den Menschen als soziales Wesen, dessen Denken, Handeln und Fühlen aus dem sozialen Kontext zu verstehen ist. Der GPI®-Online-Test verdeutlicht den individuellen Lebensstil im Gleichgewicht mit der Gemeinschaft und in Einklang mit den persönlichen Anlagen und Stärken.

Zugleich sah Alfred Adler den Menschen als unteilbare Einheit aus Körper, Geist und Seele; als eine souveräne und selbstbestimmte Macht; als ein Wesen, das in der Lage ist, seine gegebenen Lebensumstände produktiv zu verwerten. So ist Adler tief davon überzeugt, dass der Mensch sein Leben gestalten und verändern kann.

Teilnehmerstimmen finden Sie hier.

Testauswertung, Workbook und Sachbuch:

Drei Schritte und eine starke Kombination für eine wirksame Weiterentwicklung

1. Testauswertung

Die eigenen Anlagen erkennen, einordnen, gut mit ihnen leben

Der GPI®-Online-Test «Grundrichtung der Persönlichkeit». 

Der Online-Test verdeutlicht Ihre Denk- und Verhaltensmuster sowie Konfliktfelder.

Er ist einfach und aussagekräftig, ausgefüllt in wenigen Minuten.

Sie erhalten eine grafische Auswertung die Ihr Profil mit Ausprägungen und Spannungsfeldern anzeigt.

In Kombination mit einem Coaching-Prozess lernen Sie die Stärken Ihrer Eigenschaften kennen und erfahren, wie Sie Ihre Konfliktfelder einordnen.

Zugleich bekommen Sie Empfehlungen für Ihr Selbstmanagement.

Sie erkennen Ihren Lebensstil und entwickeln eine «Gebrauchsanleitung» für sich. Leben und Herausforderungen werden machbarer.

2. Workbook «Selbstkompetenz und Selbstsabotage» für die schriftliche Selbstreflektion.

Das Workbook führt Sie durch acht Themenfelder und erfragt Ihr Verhalten und Ihre Einstellungen in alltäglichen Situationen.

Im Kapitel «Selbstsabotage» erkennen Sie anhand der Fragen, wie Sie Ihre Grundrichtung leben, und auf welche Weise Sie unter Stress dazu neigen, sich zu sabotieren.

Das Workbook erweitert und lenkt den Prozess, der im Online-Test angestossen wurde. Er eignet sich für das Selbststudium wie auch für einen begleiteten Coaching-Prozess.

Persönlichkeitstest GPI - Das Workbook

3. Das Buch für alle, die noch mehr erfahren wollen

«Ich bin mein eigener Coach: Wie Sie innere Gegensätze in Autonomie verwandeln». Springer Gabler 2014, 2. Auflage.

Eine vergnügliche, sehr griffige Anleitung zur Spiegelung und Wahrnehmung des inneren Teams und dessen Dialogen.

«Die leicht verständliche Aufbereitung des Themas bei gleichzeitig fundiertem Hintergrund hat mir gut gefallen.»

«… lockere, leicht-charmante Weise gepaart mit Witz und Humor …»

«Die Grundtypen … werden in gut strukturierten Erklärungen und in einfachen, doch treffenden Worten sympathisch nähergebracht.»

«Dieses Buch wurde … von jemanden geschrieben, der … viel Erfahrung mit Menschen hat und ganz praktisch und alltagstauglich erklärt, wie Menschen ‚ticken‘ können.»

Sachbuch «Ich bin mein eigener Coach»

GPI®-Test: Mehr als 1200 Lizenznehmer seit dem Jahr 2000

Der GPI®-Test wurde von Urs R. Bärtschi und Ruth Bärtschi entwickelt.

Urs R. Bärtschi ist Initiator und Trainer des 10-tägigen Studiengangs für angewandtes Coaching von Coachingplus. Der Kurs hilft den Absolventen im Privat- wie im Berufsleben und bereitet zudem auf den eidgenössisch anerkannten Coachingabschluss «Eidg. Betrieblicher Mentor FA» vor.

Ruth Bärtschi ist Leiterin der Akademie für Individualpsychologie. Sie bildet die Studierenden in einer dreijährigen Ausbildung und über 700 Lektionen zu psychologischen Berater/innen aus und bereitet diese auf die Höhere Fachprüfung «psychosoziale Berater/In mit eidgenössischem Diplom» vor.

Der GPI®-Persönlichkeitstest für mehr Leichtigkeit im Leben:

sich besser erkennen, gelöster leben und andere verstehen lernen.

So arbeiten wir: gut strukturiert und mit Fokus

Während des ganzen Prozesses konzentrieren wir uns auf Ihre Ziele und die Ergebnisse, die Ihnen wichtig sind.

Angebote

  • Executive-Coaching für Führungskräfte
  • Start-up-Coaching bei Firmengründungen
  • Management-Coaching für Teamleiter
  • Personal-Coaching / Life-Coaching für Einzelpersonen
  • Interview-Coaching bei Bewerbungstraining

Über mich

Menschenliebe, Fachkompetenz und Erfahrungswissen

In den vergangenen 20 Jahren habe ich über 4000 Coachinggespräche geführt und mir eine breite Methoden- und Prozesskompetenz erarbeitet. Auf diese greifen Sie in der Zusammenarbeit mit mir zurück; ebenso auf meine tiefe Freude an einer persönlichen, intensiven und fruchtbaren Zusammenarbeit.

Qualifiziertes Business-Coaching baut auf erprobten Methoden und Arbeitstechniken auf. Ein gut gefüllter psychologischer Werkzeug-Koffer, Praxis erprobte Coaching-Tools ermöglicht es Ihnen in kürzester Zeit gute, nachhaltige Schritte zu gehen. «Sich verstanden fühlen» ist wichtig. Coaching-Kompetenz fällt nicht vom Himmel.

Sie profitieren von meiner fundierten Ausbildung (Coach mit eidg. Diplom HFP und Berater im psychosozialen Bereich mit eidgenössischem Diplom HFP) und meiner kontinuierlichen Coaching-Praxis.

Menschen zu befähigen, zu ermuntern und zu begleiten, dass sie ihre Ziele erreichen – das motiviert mich jeden Tag.

Was Sie ausserdem von mir wissen sollten

Ich …

  • bin Gründer, Inhaber und Geschäftsführer der Coachingplus GmbH.

  • habe ich mich im Business-Coaching auf die Laufbahnberatung, Persönlichkeitsentwicklung und Führung fokussiert

  • bin seit über 20 Jahren Coach

  • habe seit dem Jahr 2000 im Rahmen des 10-tägigen Coaching-Studiengangs bzw. Coachingplus viele Personen zum dipl. Coach SCA ausgebildet. Der Studiengang bereitet zudem seit 2015 auf die Prüfung zum «Betrieblichen Mentor FA» vor.

Ein Business-Coaching hilft sich persönlich weiterzuentwickeln. Ein entscheidender Impuls für Ihre Karriere! Sie erreichen mich am einfachsten per E-Mail. Gerne rufe ich Sie zurück.

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